会理县人力资源和社会保障局 会 理 县 教 育 局 公开招聘编外聘用制幼儿园教师公告 因工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，经会理县人民政府同意，决定面向社会公开招聘编外聘用制幼儿园教师29名，现将公开招聘有关事项公告如下（本公告在会理县政府网站上公布）。 一、招聘岗位及名额 本次公开招聘编外聘用制幼儿园教师29名。 二、招聘程序 招聘程序和要求按照《会理县人力资源和社会保障局会理县教育局关于公开考核招聘幼儿园教师的公告》执行。笔试内容、笔试时间一致。考生报考考核聘用14名幼儿园教师的同时可兼报29名临聘幼儿园教师，也可以只报其中一个岗位。 根据招聘编外聘用制岗位人数，按笔试成绩从高分到低分按2：1比例依次确定面试人员名单。与最后一名笔试成绩并列的人员，一并进入面试。 考试总成绩＝笔试成绩×60%+面试成绩×40%。所有折合成绩均按四舍五入后，保留小数点后两位。 面试成绩低于60分者不予录用。 三、体检 根据招聘名额，按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次等额确定体检人员。若考试总成绩相同，以面试成绩由高到低确定体检人员；面试成绩相同的按学历高、普通话等级高的依次优先确定体检人员。 体检标准参照《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》和《公务员录用体检通用标准（试行）》的标准执行。体检不合格者不得聘用，体检费用由考生自理。体检不合格及自动放弃等原因出现的空缺按考试总成绩依次进行递补，递补只进行一次。 四、政审 由会理县教育局组织对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力、人岗相宜等方面进行综合考核，并对其提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等再次进行核对，作出考核合格与否的结论，考核不合格的取消招聘资格。因政审不合格产生的空缺，不再递补。 五、签订合同 体检、政审、培训合格者，签订劳动合同，合同期限三年（其中试用期一年），试用期不合格者，取消聘用资格，不予聘用。在合同期限内违反单位规章制度、不服从安排的，直接解聘。 六、工资待遇 每月基本工资2000元、人均考核奖1000元，并统一购买五险，按规定个人缴纳部分由个人自行承担，享受国家法定假。 本公告由会理县人力资源和社会保障局、会理县教育局负责解释，未尽事宜由招聘工作领导小组研究决定。 咨询电话：0834-5622878（教育局） 监督电话：0834-5673837（人社局） 联 系 人：辜老师（教育局）：18113297116 李老师（教育局）：18113237378 附件：1. 会理县2018年公开公开招聘编外聘用制幼儿园 教师条件要求一览表 2. 2018年会理县公开考核招聘（招聘编外聘用制）幼儿园教师报名资格审查表 会理县人力资源和社会保障局 会理县教育局 2018年6月8日 附件:：1.会理县2018年公开招聘编外聘用制幼儿园教师条件要求一览表.xls 2.2018年会理县公开考核招聘（招聘编外聘用制）幼儿园教师报名资格审查表.doc |
